Herken je dit in jouw team?
Gedoe en eilandvorming
Medewerkers werken langs elkaar heen. Irritaties worden niet uitgesproken. De sfeer is gespannen, maar niemand zegt er iets van.
Gesprekken die niet gevoerd worden
Feedback, verzuimgesprekken, prestatiegesprekken — ze worden uitgesteld of half gevoerd. Iedereen weet het, niemand pakt het op.
Leidinggevenden die brandjes blussen
Jij of je managers zijn druk, maar sturen niet écht. Problemen worden opgelost in plaats van voorkomen. Het team wacht af.
"Wij lossen het echte probleem op — niet het symptoom."
Joaquin Urbina — SRF
Hoe groot is het probleem in jouw team?
Beantwoord 4 korte vragen en ontdek in 1 minuut of jouw team hier last van heeft.
Geen e-mailadres nodig. Direct resultaat.
Alle incompany trainingen voor bedrijven en organisaties
12 trainingen — klik op een categorie om te filteren.
Sales in de Praktijk
Incompany salestraining
- Meer afspraken en hogere conversie
- Klantgericht gesprekken voeren
- Minder korting geven, meer waarde tonen
Telefonische Acquisitie
Van koud bellen naar warme afspraken
- Gesprekken openen die de ander doet luisteren
- Bezwaren omzetten in kansen
- Consistent afspraken maken
Consultative Selling
Van verkoopgesprek naar adviesgesprek
- Klantgesprekken die overtuigen zonder druk
- Deals sluiten op waarde, niet op prijs
- Langdurige klantrelaties opbouwen
Personal Branding
Van onzichtbaar naar onmisbaar
- Heldere positionering als expert
- LinkedIn-profiel dat klanten aantrekt
- Zichtbaarheid die leads oplevert
Leiderschapsprogramma voor Beginnend Leidinggevenden
Incompany leiderschapstraining
- Duidelijker aansturen en feedback geven
- Eigenaarschap stimuleren in het team
- Van brandjes blussen naar structureel sturen
MT & Directie Effectiviteit
Sterker als leiderschapsteam
- Snellere beslissingen, eendrachtig uitgedragen
- Onderlinge spanningen bespreekbaar
- Vergaderingen die leiden tot concrete acties
Gesprekstechnieken & Communicatieve Vaardigheden
Communicatietraining voor medewerkers
- Feedback geven zonder relatie te beschadigen
- Moeilijke gesprekken voeren met resultaat
- Minder gedoe, meer openheid in het team
DISC in Teams
Incompany teamtraining gedragsstijlen
- Gedragsverschillen zichtbaar en bespreekbaar
- Betere samenwerking door zelfinzicht
- Minder irritaties, meer begrip
Teamcoaching
Begeleiding voor teams die vastlopen of willen groeien
- Meer onderling vertrouwen en openheid
- Betere samenwerking, minder fricties
- Een team dat zichzelf aanspreekt
Psychologische Veiligheid in Teams
Van zwijgende teams naar open cultuur
- Meer openheid en eerlijkheid in het team
- Minder fouten door betere communicatie
- Hogere betrokkenheid en minder verloop
Heidag voor teams binnen bedrijven en organisaties
Professioneel begeleide heisessie
- Diepere gesprekken buiten de dagelijkse routine
- Concrete afspraken met draagvlak
- Versterkte teamband en gedeelde richting
AI in Sales — Automatisering & Efficiëntie
Incompany training AI-tools voor salesteams
- Meer leads genereren met minder tijd
- ChatGPT inzetten voor klantcommunicatie
- Salesprocessen automatiseren
Werkwijze: van intake tot borging
We komen niet 'even een training doen'. We pakken verantwoordelijkheid voor het resultaat — van het eerste gesprek tot de follow-up.
Intake met directie of HR
We bespreken de huidige situatie, het gewenste resultaat en de teamdynamiek. Geen standaard intake — een eerlijk gesprek over wat er écht speelt.
Maatwerk programma
Op basis van de intake stellen we een programma samen dat aansluit bij jouw bedrijfsdoelen, branche en teamgrootte. Geen kopieer-plakwerk.
Trainingsdag(en)
Praktisch, interactief en direct toepasbaar. Deelnemers oefenen met echte situaties uit hun eigen werk — geen rollenspellen met acteurs.
Follow-up & borging
Na de training volgt een terugkomsessie, check-in of werkvormen om het geleerde te verankeren. Zo beklijft het gedrag ook op de lange termijn.
Wat onze klanten zeggen
"Na de incompany training met SRF is de samenwerking in ons team fundamenteel veranderd. Minder gedoe, meer resultaat."
"Joaquin spreekt direct en eerlijk. Geen omhaal, wel echte verandering. De gesprekstechnieken training was een gamechanger."
"Ik had verwacht dat het een standaard training zou zijn. Het was het tegendeel. Praktisch, scherp en direct toepasbaar."
Veelgestelde vragen
Staat jouw vraag er niet bij? Plan een gratis kennismakingsgesprek — dan beantwoorden we alles direct.
Incompany trainingen voor teams binnen bedrijven en organisaties die écht willen groeien.
Plan een gratis kennismakingsgesprek van 20–30 minuten. We kijken samen of een incompany training past bij jouw team en situatie.
- Gratis en vrijblijvend
- Binnen 1 werkdag reactie
- Direct concreet advies
Plan een gratis kennismakingsgesprek.
In 20–30 minuten kijken we of een incompany training past bij jouw team.