Over
Over ons
Ontwikkeling en groei vormen de kern van alles wat wij doen. Het is de reden dat we dagelijks met scherpte en energie werken aan organisaties, teams en leiderschap. Groei vraagt om reflectie, structuur en de bereidheid om te kijken naar wat schuurt.
Na een carrière van 27 jaar in het bedrijfsleven besloot Joaquin Urbina zijn ervaring, inzichten en netwerk op een andere manier in te zetten. Hij richtte SRF Interim & Training op om organisaties te ondersteunen als strategisch sparringpartner, organisatieadviseur, interim manager en teamtrainer.
Niet vanaf de zijlijn, maar midden in de praktijk.
Onze aanpak
Ons doel is helder: leiders en teams begeleiden naar hun volgende fase van ontwikkeling.
Dat doen we gestructureerd en pragmatisch, met oog voor resultaat. Tegelijkertijd werken we systemisch en soms schurend. Echte groei ontstaat wanneer onderliggende patronen zichtbaar worden en benoemd mogen worden.
Structuur en helderheid vormen daarbij altijd de basis.
Onze specialisatie
SRF Interim & Training is gespecialiseerd in organisatieontwikkeling en structurering, teamontwikkeling en teamdynamiek, en cultuur- en gedragsverandering.
Juist in uitdagende en turbulente tijden maken deze thema’s het verschil tussen blijven hangen en duurzaam doorgroeien.
De doorbraak waar het om draait
Onze passie is gevormd door jarenlange samenwerking met teams in uiteenlopende organisaties. Van teams die vastliepen in hardnekkige patronen tot teams die bewust wilden doorgroeien van een
6 naar een 8.
De echte doorbraak ontstaat vrijwel altijd op hetzelfde moment: wanneer mensen elkaar werkelijk begrijpen en de energie weer gaat stromen.
Daar doen we het voor.
Wij helpen leiders en teams te
groeien
van een
6 naar een 8
